Le nombre de grévistes décédés a augmenté à 96 personnes
Jayapura, Jubi – Le président de la grève régionale de Jayapura, Anton Awom, a déclaré qu’il y avait 8 300 employés de PT Freeport Indonesia qui ont été licenciés pour avoir participé à une grève en mai 2017. Cependant, depuis lors, il y a eu environ 72 personnes qui sont mortes et les dernières données montrent que le nombre de décès de grévistes a augmenté de 24, ce qui porte le nombre total d’employés licenciés qui sont morts à 96 personnes.
« Ceux qui sont morts sont dispersées dans toute l’Indonésie. Et nous qui nous battons encore, tant en Papouasie qu’à Jakarta, il reste 8 204 personnes. Nous nous battons toujours après avoir été licenciés unilatéralement par PT Freeport Indonesia », a-t-il déclaré.
Awom a dit que l’impact des licenciements massifs a fait que les employés en grève perdent leur emploi, perdent leurs prestations familiales, l’incapacité de payer pour vivre devient plus difficile et certains deviennent même dépressifs. « Selon les informations que nous avons recueillies, il y a des travailleurs en grève qui sont malades, il y a aussi ceux dont l’esprit est accablé par les lourdes nécessités de la vie de sorte qu’ils meurent », a-t-il dit.
Awom a indiqué que son parti avait demandé la protection du droit à la vie à Commission nationale des droits de l’homme (Komnas HAM) parce que l’agence avait mené une enquête sur la violation des droits des travailleurs en grève. « Komnas HAM peut aider à exprimer nos aspirations afin que le gouvernement et PT Freeport Indonesia puissent les entendre », a-t-il demandé.
Awom a déclaré que la grève qui a été menée par les employés de Freeport en mai 2017 était légalement valide, de sorte qu’aucun employé ne devrait être licencié pour avoir participé à une grève. Awom a demandé au gouvernement provincial de Papouasie, au DPR Papua et au Conseil du peuple papou (MRP) de parler immédiatement à Freeport pour qu’elle réponde aux aspirations des employés en grève.
Pendant ce temps, le directeur de l’Institut d’aide juridique (LBH) de Papouasie, Emanuel Gobay, a déclaré que l’année 2022 est déjà la cinquième année de lutte pour les 8 300 employés de PT Freeport Indonesia. 96 personnes sont également décédées depuis la grève.
Les personnes décédées seraient dues à des difficultés à trouver du travail après avoir été licenciées unilatéralement par PT Freeport Indonesia le 1er juillet 2017 suite à leur grève.
Gobay a indiqué que Komnas HAM de Papouasie avait mené son enquête sur les violations du droit à la vie. « Mais je ne sais pas si les résultats de l’enquête ont été annoncés ou non », a-t-il dit à Jubi à travers sa connexion cellulaire, jeudi (17/2/2022).
Gobay demande au gouverneur de Papouasie, au président du DPR Papua et au président du MRP de prendre immédiatement des mesures pour faciliter la rencontre des employés licenciés avec PT Freeport Indonesia. « Nous demandons à la direction de PT Freeport Indonesia de rembourser immédiatement les salaires de base, les assurances et de réemployer les 8 300 travailleurs de PT Freeport Indonesia qui ont fait grève », a-t-il insisté.
Gobay a demandé au gouverneur de Papouasie d’ordonner immédiatement à la direction de PT Freeport Indonesia d’exécuter la lettre du gouverneur de Papouasie concernant le cas de grève de PT Freeport Indonesia n° 540/14807/SET du 19 décembre 2018. « Le président du DPR Papua devrait immédiatement tenir sa promesse aux représentants des 8 300 grévistes de PT Freeport Indonesia de former un comité spécial pour résoudre le problème des 8 300 grévistes de PT Freeport Indonesia », a-t-il appelé.
Gobay a déclaré qu’il a également demandé au président du MRP de tenir immédiatement sa promesse aux représentants des 8 300 grévistes de PT Freeport Indonesia de résoudre leurs problèmes. « Ne vous contentez pas de faire des promesses, il faut les réaliser. Nous demandons au MRP de faciliter fermement les rencontres entre les travailleurs licenciés de Freeport et la direction de PT Freeport, tant au niveau national qu’international, afin que l’entreprise puisse répondre aux aspirations des travailleurs en grève », a-t-il poursuivi.
Gobay a demandé que les travailleurs licenciés de Freeport puissent être réemployés, car la Cour suprême a décidé que la grève des employés de PT Freeport Indonesia en mai 2017 était légale. « La Cour suprême a déclaré que le mouvement de grève des 8 300 travailleurs de PT Freeport Indonesia était légal aux yeux de la loi. Cette décision a été prise par le panel de juges après avoir examiné deux éléments de preuve, à savoir la preuve TK/PR-16 sous la forme d’une lettre du Bureau de la main-d’œuvre de Papouasie du 12 septembre 2018 et la preuve TK/PR-17 sous la forme d’une lettre du gouverneur de Papouasie du 19 décembre 2018 », a-t-il expliqué.
Gobay a souligné que ces deux lettres indiquent que le départ du lieu de travail par les travailleurs les 11 avril 2017, 18 avril 2017, 20 avril 2017 et 1er mai 2017 et leur action de grève étaient légaux. « Dans sa décision, la Cour suprême a déclaré qu’après avoir examiné attentivement les deux éléments de preuve, on pouvait obtenir des faits juridiques, selon lesquels la cessation de travail des travailleurs du 21 septembre 2017 au 19 octobre 2017 était due à une grève légale », a-t-il souligné.
Il a déclaré que le jugement a stipule que la grève des travailleurs fait partie de l’activité syndicale qui est protégée par la loi. « Cette grève est conforme à l’article 28 de la Loi n° 21 de 2000 sur les syndicats, en liaison avec l’article 153, paragraphe (1), lettre g de la Loi n° 13 de 2003 sur la main-d’œuvre », a-t-il déclaré.
Gobay a précisé que les travailleurs qui exercent des activités syndicales sont protégés contre le licenciement. Ainsi, l’action du demandeur (PT Freeport Indonesia) visant à mettre fin à la relation d’emploi du défendeur (travailleur) avec la raison/qualification de la démission est déclarée invalide et le défendeur doit être réemployé à son poste d’origine. « Ceci est garanti par l’article 168 de la Loi numéro 13 de 2003 concernant la main-d’œuvre », a-t-il précisé.
Monteur: Aryo Wisanggeni G
